2014年7月16日，肿瘤医院迎来了又一批新员工，人事科组织安排了为期8天的岗位培训，于7月25日圆满结束。本期培训共有48名新聘人员参加。医院党委一直高度重视岗前培训的重要性。此次岗前培训涵盖了医德医风、法律法规、人文沟通、礼仪培训、素质提升等重要内容，领导班子成员及重要职能科室均参与讲解、授课，使新聘用人员对医院文化、医疗服务内涵有了更加深刻的理解。

为进一步加强医德医风教育，强化职业道德素养，多年来，我院在开展新进人员岗前培训时，一直把医德医风教育作为培训的主要内容。7月23日和25日下午，医院党委副书记、副院长张海鹰同志及行风办负责人分别为新招聘医务人员进行了专题医德医风教育培训。以解读《中国医师道德准则》为重点，围绕着对医疗职业的岗位认知、当前医德医风建设的形式、任务和存在的问题、医德医风建设对医务人员的基本要求以及如何构建和谐医患关系做了详细的阐述。强调了在工作中抓好医德医风建设的重要性，并对大家今后的服务行为与服务用语做了明确要求。培训中，为增加学习效果，还列举了多个真实案例与医务人员进行了现场互动。